Duidelijkheid en regie bij verzuim

Wij ondersteunen werkgevers

bij verzuim en re-integratie met één doel: overzicht, regie en concrete voortgang in elk traject

       

Verzuimregie

Grip op complexe verzuimdossiers

Wij nemen de volledige procesregie uit handen en bewaken de wettelijke termijnen.

Met een strakke dossieropbouw conform de Wet verbetering poortwachter voorkomen we onnodige schadelast en loonsancties voor uw organisatie.

 

 

Spoor 2 re-integratie

Begeleiding naar passend werk buiten de organisatie

Wanneer terugkeer binnen de eigen organisatie niet meer mogelijk is, bieden wij een zorgvuldig traject naar passend werk elders. Wij ondersteunen de medewerker actief bij het vinden van een nieuwe werkplek, volledig volgens de eisen van het UWV.

Perspectiefgesprek

Inzicht en richting bij langdurig verzuim

Een onafhankelijk gesprek om stagnatie in langdurige verzuimdossiers te doorbreken. We creëren op een respectvolle manier duidelijkheid voor zowel werkgever als medewerker over de verdere koers en mogelijkheden.

 

Loopbaanbegeleiding

Ondersteuning bij nieuwe mogelijkheden en duurzame inzetbaarheid

Ondersteuning bij nieuwe mogelijkheden en duurzame inzetbaarheid. Wij helpen medewerkers hun talenten opnieuw in kaart te brengen om langdurige uitval te voorkomen of een succesvolle nieuwe start te maken.

Wij spreken de taal van de werkvloer: communicatie is mogelijk in het Nederlands, Pools, Engels, Slowaaks, Grieks en Duits